Parce que dans les RH, le vrai risque, c’est l’angle mort Les réformes s’enchaînent, les obligations se multiplient et les urgences sociales s’accélèrent. Pour les dirigeants, responsables RH ou paie, la complexité devient source de fatigue et d’incertitude. La charge mentale RH ne se voit pas, mais elle use. Et pourtant, une gestion RH claire, maîtrisée et actualisée reste le meilleur levier de prévention et de performance durable. C’est pour répondre à ce besoin de sécurité, de cohérence et de mise à jour continue qu’ARHEKA a conçu le Pack RH 360° PME : une formation complète, vivante et évolutive, pensée pour les entreprises qui veulent avancer sans stress juridique.
Le Pack RH 360° PME combine formation, veille et accompagnement pédagogique dans un parcours unique :
🎓 3 jours de formation sur les fondamentaux RH
Une base solide pour maîtriser les obligations, procédures et pratiques clés : embauche, contrat, absences, discipline, rupture, indicateurs RH.
L’objectif : renforcer les automatismes, sécuriser les écrits et clarifier la posture RH.
💡 Des Capsules Express d’actualité RH, Paie et Sociale
Tous les trimestres, une capsule visio en direct de 2 heures pour faire le point sur les dernières réformes, jurisprudences et obligations.
Ces temps courts et dynamiques permettent d’actualiser les connaissances en continu, sans immobiliser les équipes.
🔍 Trois Capsules d’approfondissement RH
Trois sessions supplémentaires dans l’année pour explorer un sujet RH impacté par l’actualité : par exemple, les entretiens obligatoires, la gestion disciplinaire ou les nouveaux droits sociaux.
Chaque capsule dure 2 heures et s’appuie sur des cas concrets issus du terrain.
Au total, le Pack RH 360° représente 5 jours de formation éligibles au financement par les OPCO, répartis entre fondamentaux et mise à jour progressive tout au long de l’année.
Grâce à ce format progressif, les responsables RH gagnent :
en autonomie,
en sécurité juridique,
et en réactivité face aux changements légaux.
Chaque participant repart avec des modèles, outils et supports actualisés, conçus pour être directement opérationnels en entreprise.
C’est une approche simple, claire et ancrée dans la réalité du terrain.
Depuis plus de 20 ans, ARHEKA accompagne les PME, associations, cabinets et structures médico-sociales dans la sécurisation de leurs pratiques RH et sociales.
Son approche : 0 jargon, 100 % terrain.
Chaque action est conçue pour être immédiatement utile, conforme et évolutive.
Le Pack RH 360° PME incarne cette promesse : un pilotage RH clair, continu et durable, au service de la performance humaine et réglementaire.
La clarté RH n’est pas un luxe.
C’est une prévention à part entière.
Et dans un environnement où les réformes s’accélèrent, les entreprises qui maîtrisent leurs fondamentaux RH sont aussi celles qui avancent avec confiance.
👉 Vous souhaitez sécuriser vos pratiques RH et actualiser vos connaissances tout au long de l’année ?
Découvrez le Pack RH 360° PME :
3 jours de formation sur les fondamentaux RH,
4 Capsules Express d’actualité RH, Paie et Sociale,
3 Capsules d’approfondissement thématiques,
Un accès direct à l’information fiable et à jour.
📅 Contactez ARHEKA pour connaître les prochaines sessions et les modalités de financement OPCO.
📞 Je découvre le Pack RH 360° PME : profitez de votre appel ou visio découverte au 05 63 43 25 45
📧 christel.pontie@arheka.fr
🔹 ARHEKA – Votre partenaire Paie & RH
Clarté. Prévention. Sérénité.
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